Beleidsadviseur preventie en gezondheid

Wat ga je doen

Komende tijd werk je samen met jouw collega’s aan de integrale beleidsontwikkeling en -advisering binnen het sociaal domein op het gebied van preventie en gezondheid. Je versterkt de zelfredzaamheid van de inwoners van Stichtse Vecht, richt je primair op de publieke gezondheidszorg en ontwikkelt het gezondheidsbeleid. Intern en extern ben je daarvoor het aanspreekpunt.

Je bent accounthouder voor de taken die we bij de Gemeentelijke Gezondheidsdienst regio Utrecht (GGDrU) hebben ondergebracht en  voor de samenwerking met de eerstelijnszorg. Dit doe je ook voor subsidiepartners die zich bezighouden met EHBO en hartreanimatie. Je werkt regionaal samen met andere gemeenten met name vanuit het Integraal Zorgakkoord (IZA) en het Aanvullend Zorg- en Welzijnsakkoord (AZWA). Je beschikt over relevante kennis over de domeinoverstijgende ketenaanpakken, waarbij regionale en lokale samenwerking tussen het zorg- en sociaal domein cruciaal is.

Vanuit het thema preventie geef je samen met collega’s uitvoering aan de AZWA-werkagenda en het Integraal Beleidskader Stichtse Vecht (IBK). Daarvoor neem je deel aan verschillende project- en werkgroepen en draag je bij aan de ambitie ‘Voorkomen is beter’. Ook ben je accounthouder voor verschillende subsidierelaties en geef je uitvoering aan het Lokaal Hitteplan Stichtse Vecht.  
Je evalueert en toetst eerder vastgesteld beleid en doet (zo nodig) verbetervoorstellen; ontwikkelt en onderhoudt - zowel op lokaal als regionaal niveau – het contact met ketenpartners. Je zorgt voor draagvlak, zowel binnen de gemeentelijke organisatie als bij externe organisaties.

Verder bestaan jouw werkzaamheden uit:

• Het schrijven van beleidsvoorstellen;
• Adviseren van het college en de raad op jouw beleidsterrein;
• Samenwerking met de ketenpartners;
• Bijdragen aan thema's en vragen van professionals in de uitvoering;

Over het team

Team Maatschappelijke Ontwikkeling bestaat uit beleidsadviseurs Sociaal Domein. Je kunt altijd bij een collega terecht als je vragen hebt. Binnen het team wordt er hard gewerkt en hard gelachen.

Over onze organisatie

Gemeente Stichtse Vecht is met 66.000 inwoners de 6e gemeente in de provincie Utrecht, gelegen tussen Utrecht en Amsterdam. In ons gemeentehuis en vanuit huis werken ruim 500 ondernemende collega’s. Van breed inzetbare adviseurs tot specialisten in hun vakgebied: onze functies zijn divers. Wij werken dagelijks aan maatschappelijke vraagstukken die invloed hebben op het welzijn en de leefomgeving van onze inwoners. Collega’s voelen zich verbonden met de organisatie en gemeente. De lijnen zijn kort en de mogelijkheden groot.

Stichtse Vecht is nieuwsgierig, ondernemend en altijd in beweging. Succesvol zijn op het snijvlak van politiek, samenleving en de gemeentelijke organisatie is een flinke uitdaging. Onze inwoners voelen zich betrokken bij hun gemeente en denken graag actief mee. Dat vraagt om een brede blik en frisse ideeën. Onze kernwaarden zijn daarom: respectvol, open en lef! Naast hard werken is er ook ruimte voor gezelligheid, persoonlijke ontwikkeling en een mooie wandeling langs de Vecht.

Wat maakt jou succesvol

Wie ben je?

Je bent een aanpakker die initiatief toont. Je bent nauwgezet, werkt graag samen, maar houdt er ook van om bezig te zijn met processen, budgetten en verantwoording. Je bent omgevingsgericht, gaat graag in gesprek met initiatiefnemers en je bent in staat verschillende belangen af te wegen. 

Wat breng je mee

• Hbo-of wo werk- en denkniveau;
• Inhoudelijke deskundigheid op het sociaal domein (preventie en gezondheid) met minimaal 3 jaar beleidsmatige werkervaring;
• Ervaring met vergelijkbare werkzaamheden binnen de (lokale) overheid;
• Goed ontwikkelde politieke en bestuurlijke gevoeligheid;
• Schakelen in communicatie tussen de verschillende stakeholders (burgers, politiek, managers, sociaal domein raad ed.) doe je als vanzelf;
• Kennis van overheidsfinanciën is een pre;
• Affiniteit en/of kennis met Projectmatig werken;
• Heb je kennis van iFinanciën; dan is dat een pre

Wat krijg je

• Een salaris van maximaal € 5.624 bruto per maand bij 36 uur (schaal 10, cao Gemeenten). Het salaris dat we afspreken is afhankelijk van je opleiding en relevante kennis en ervaring.
• Ook ontvang je een (IKB) budget van 17,05% bovenop jouw salaris dat je naar eigen wens in kan zetten voor bijvoorbeeld meer salaris of extra verlof.
• Het betreft een functie van 32 tot 36 uur per week, waarbij je start met een jaarcontract. Na het eerste jaar krijg je bij wederzijds enthousiasme een verlenging voor onbepaalde tijd.
• Een reiskostenvergoeding van € 0,25 per km. Of je nu met de auto, fiets of te voet komt. Kom je met het OV, dan krijg je 2e klasse volledig vergoed (incl. OV-fiets).
• Een flexibele werkweek met de mogelijkheid om thuis te werken.
• Ruim 5 weken vakantieverlof. Als je meer wil, kun je dit kopen.
• Wij bieden een uitstekende pensioenopbouw bij het ABP – waarvan de werkgever 70% betaalt – inclusief een solide vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid.
• We vinden jouw ontwikkeling en werkplezier belangrijk en geven je, naast het kunnen volgen van trainingen en opleidingen, graag de ruimte om mee te werken aan teamoverstijgende projecten en innovatie.
• Werken in een licht en modern kantoor, prachtig gelegen in een historisch park aan de Vecht.

Reageer nu

Stuur je cv en motivatie waarom jij denkt te passen bij onze organisatie en in de functie uiterlijk zondag 29 november 2026 naar ons toe via het sollicitatieformulier.

Meer weten?

Neem voor meer inhoudelijke informatie contact op met Abdelhak Belkasmi via 0346-254476. Heb je algemene vragen over de procedure of is iets niet duidelijk in deze tekst? Neem contact op met Daniel den Herder via 06 580 76 228(Verwijst naar een telefoonnummer)  (ook bereikbaar via Whatsapp).

Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) is verplicht voor indiensttreding in deze functie. Gemeente Stichtse Vecht onderschrijft de NVP Sollicitatiecode Werving en Selectie (2025)(Verwijst naar een externe website).